ミモザでは、首都圏を中心に介護の総合事業者として様々な介護サービスを運営しております。
訪問介護やデイサービス、小規模多機能型居宅介護といったご自宅での暮らしを支援するサービスから、有料老人ホームやグループホーム、サービス付き高齢者向け住宅といった入居施設まで、ご利用いただく方の幅広い希望にお応えします。
それは、働くスタッフにとっても色々な働き方が選べるということ。ぜひ、あなたに合った働き方を見つけて下さい！
ミモザってこんな会社です
“温かい家庭的な介護”は“温かい家庭的な社風”から。
ミモザでは、代表をはじめ経営幹部の多くが介護現場経験者なので、現場スタッフと経営幹部の距離がとっても近いんです。
だから、色々な相談や提案がしやすくて、きっと想いをカタチにすることができるはず…。
そんなミモザをぜひ肌で感じてみてください。
会社説明会では、代表が皆さんをお待ちしております。
データで見るミモザ
毎年着実に新規事業所を開設することには理由があります。
介護業界ではまだまだ零細事業者が多く、経営力を高めるためには成長が欠かせません。そして、様々なポストが用意されることが、皆さんのキャリアパスにも繋がります。
これからもより多くの方の豊かな暮らしに貢献するために成長を続けます。
ミモザの創業は1999年。介護保険制度が施行されたのが2000年。
つまり、ミモザは介護保険制度と共に歩み続けた介護の専門事業者です。
私たちは、その間“介護”という仕事が持つ社会的な使命を果たすべく、誠意をもって取り組み続けてまいりました。
おかげさまで、沢山の知識と経験を持つことができ、多くのご高齢者の貴重な人生に寄り添うことができました。
ミモザの介護をこれからも…。
ミモザでは、これからもご高齢者に寄り添った温かい家庭的な介護サービスを提供してまいります。
毎年110％～115％の成長を続けられるのも、しっかりとした経営基盤としっかりとしたサービス品質があってこそ。
そのためにも、従業員一人ひとりの成長は欠かせません。
これからも成長を続けるミモザで、一緒に“仕事を通じて成長する喜び”を分かち合いましょう。
ミモザでは、老若男女様々な仲間が活躍しています。
きっと、皆さんにとって、職場での“お母さん”や“お兄さん”たちが見つかるはず。
そう、働く職場も温かく家庭的なんです。
そして「ミモザ総合研修所」が開催する研修講座や資格取得支援制度など、キャリアアップのサポートも充実。
毎年仲間が増え続けることにはちゃんと理由があるんです。
ミモザの成長には女性の活躍が欠かせません。
特に、介護の世界では女性ならではの視点が、良いサービスに繋がることが沢山あります。
男性も女性も分け隔てなく活躍するミモザで、あなたの可能性を広げてほしい。
今までにない自分に出会える。
そのチャンスがきっとあります。
主力となる「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」の6サービスを中心に、幅広いサービスでご高齢者のお一人おひとりのニーズにミモザがワンストップでお応えします。
また、それは働くスタッフにとっても同様。ミモザなら色々な働き方ややりがいが見つけられます。
例えば球技では、野球やテニスやサッカーや卓球…と、どれもルールも違えばやりがいも違いますよね。それは“介護”も一緒。一口に“介護”と言っても、それぞれのサービスで働き方ややりがいも違うんです。ぜひあなたにピッタリの“介護”を見つけてほしいと思っています。
本ページの内容は2022年3月末現在のものです。
